سال انتشار: ۱۳۸۳

محل انتشار: چهارمین همایش سراسری بهداشت حرفه ای ایران

تعداد صفحات: ۱۰

نویسنده(ها):

محمدرضا مشکاتی – کارشناس متخصص بهداشت حرفه‌ای گروه بهداشت حرفه‌ای و طب کار سازمان تأمین اجتماعی – فوق‌لیسانس بهداشت حرفه‌ای

چکیده:

بیمارستان یکی از نهادهای مهم ارائه خدمات بهداشتی درمانی است که با امکانات و تسهیلات خود در بازگرداندن سلامت جسمی ، روحی افراد بیمار ، تحقیقات پزشکی و آموزش نیروهای مورد نیاز گروه‌های بهداشتی و پزشکی نقش مهمی را ایفا می‌نماید. بدیهی است توجه به آرامش و آسایش دینار در زمان اقامت و بستری در بیمارستان با توجه به دردهای دل حائز اهمیت خاصی است. به طبع در صورتی که عوامل زیان آور محیط کار از حد مجاز فراتر می‌رود و کارکنان تصمیم خواهد نمود و در نتیجه اثر منفی در ارائه خدمات مناسب بیماران خواهیم داشت. وجود عوامل زیان آور در بیمارستان و بالاتر از حد مجاز بودن آلاینده خواب می‌تواند بیماری فرد را تشدید نماید. (به‌طور مثال درصورتی‌که روشنایی اتاق بستری دارای توزیع نامناسب باشد ممکن است سبب خیرگی گردد – اگر صدای قسمت پذیرش بیش از حد مجاز باشد سبب تنش‌های روحی در کارکنان و مراجعین خواهد گردید). مطالعه از نوع توصیفی – تحلیلی است. روش‌های ارزیابی مبتنی بر روش‌های استاندارد و شامل موارد ذیل است: ۱-اندازه‌گیری تراز کلی فشار صوت و تجزیه صوت در نقاط بیش از حد مجاز ۲-تعیین میزان روشنایی عمومی و موضعی ۳-تعیین شاخص استرس حرارتی W B G T وسایل اندازه‌گیری شامل صدا سنج سل ۴۴۰ و کالیبراتور سل ۲۸۳، دستگاه سنجش استرس حرارتی میکروترم و نورستج هاگتر ECI می‌باشد. از خلاصه نتایج اندازه‌گیری می‌توان به موارد ذیل اشاره نمود: ۱- تراز کلی فشار صوت در تمامی مکان‌ها به استثنای گچ گیری اورژانس و تأسیساتی که از حد مجاز است. ۲- در کلیه قسمت‌ها میزان روشنایی عمومی در حد مطلوب است. ۳- در ۲۵% موارد میزان روشنایی موضعی کند از حداقل پیشنهادی است. ۴- شاخص استرس حرارتی W B G T تمامی ۱۱ قسمت اندازه‌گیری شده از حد مجاز کمتر است به عبارت دیگر کلیه کارکنان به طور پیوسته قادر به انجام کار می‌باشند بدون آن که اثر سویی و سلامتی آنان وارد شود.