سال انتشار: ۱۳۸۲

محل انتشار: چهارمین کنفرانس ملی نظام پیشنهادها

تعداد صفحات: ۱۳

نویسنده(ها):

خسرو سلجوقی – مشاور معاونت امور فرهنگی، آموزشی و پژوهشی

چکیده:

همیشه برای مسئولین و مدیران این سوال مطرح بوده است که چرا با وجود استعدادهای نهفته ای که درایرانیانوجود دارد در سازمانهای دولتی و خصوصی تحرکی پویا وجود ندارد شایدمدت زمانی است که در جهت حل این مساله تلاشهایی نه چندان منسجم و باورمندانه صورت گرفته باشد که از جمله دراین سازمان مسئولین تمام کوشش خود را دراین راه گذاشته تا عوامل انحرافی را که سدی بر سرر اه مشارکت کارکنان بوده از میان بردارند